Unser Angebot
Unsere Expertise kommt am besten dort zur Entfaltung, wo Menschen zugleich professionell handeln und authentisch wirksam sein möchten. Wir kreieren alle Formate individuell und begleiten unsere Kund*innen am liebsten persönlich und gut abgestimmt von A bis Z.
Wir unterstützen Menschen darin, neue Wege zu beschreiten und ihre Entwicklungsziele in fundierter, nachhaltiger Weise zu erreichen:
- Handlungskompetenzen in den Wirkungsfeldern Stimme, Sprechen, Körpersprache, Präsentation, Rhetorik und Gesprächsführung
- Persönlichkeitsentwicklung
- Selbstwirksamkeit
- Authentizität und Professionalität
- Souveränität und Selbstsicherheit
- Klarheit und Fokus
- Präsenz, Austrahlung und Überzeugungskraft
- Kontakt- und Kooperationsfähigkeit
- Emotionale Intelligenz
Persönliche Beziehungen sind der Kern unserer Wirksamkeit
Einzelcoaching
Gemeinsam entwerfen wir einen Coachingplan, um Deine Wirkungsziele zu erreichen. Auf Augenhöhe. Coaching grenzen wir ab von Therapie oder Beratung: Wir unterstützen Deine Handlungsfähigkeit, Eigenverantwortung und Selbstwirksamkeit. Beratung kann jedoch Teil Deines Coachings sein.
Inhouse-Training
Wir entwickeln für Unternehmen, Organisationen, Gruppen und Teams passende Lern-Praxis-Konzepte, je nach Erfahrungshintergrund der Teilnehmenden, ihren Kompetenzen und Zielen. Formate, Inhalte und Aufbau gestalten wir immer bedarfsorientiert.
Unsere Coachings und Trainings sind praxiserprobt, wissenschaftlich fundiert und wirken transformativ
Unsere Arbeit ist durchgängig ressourcen-, praxis- und anwendungsorientiert. Durch ein dynamisches Gleichgewicht von prozess- und ergebnisfokussierten Lernangeboten finden wir zu jeder Zeit die richtige Geschwindigkeit. Manches braucht Zeit, anderes muss einfach zügig umgesetzt werden.
Vielfältige Methoden und Werkzeuge
- Systematische und fundierte Körper-, Stimm- und Sprechübungen
- Körperbasierte und mentale Strategien zur Stress- und Selbstregulation
- Embodiment und Achtsamkeitsmethoden
- Nützliche Kommunikationsmodelle
- Leitfäden für Vorträge und Gespräche
- Bei Bedarf theoretische Impulse zur Vermittlung von Hintergrundwissen,
- Themenbezogene Handouts sowie Buch- und Linktipps
- Arbeit mit dem inneren Team
- Analyse der Kommunikationsbiografie
- Arbeit mit Glaubenssätzen
- Klärung von Mindset und Embodiment
- Analyse von Entwicklungspotenzialen
- Arbeit mit Lernzielen
- Situationsbezogene Rollenspiele und Anwendungsübungen
- Audio-/Videofeedback zum Abgleich von Selbst- und Fremdbild
- Transferaufgaben und Lerntagebuch
- Videomitschnitte und Audioguides
- Nutzung verschiedener Medien: Flipchart, Beamer, Moderationswand, Visualisierungen, Fotoprotokoll, Handouts, Smartphones, Voicemails, Videomails, Audiorecorder, Kamera
- Empathie
- Augenhöhe
- Ehrlichkeit
- Urteilsfreies Zuhören
- Systemische Fragen
- Wirkungsfeedback
- Konstruktives Feedback
Unsere Werte
- Eigenverantwortung und Selbstwirksamkeit
- Transparenz auf Augenhöhe
- Klarheit und Authentizität
- Kreativität und Innovation
- Veränderung und Vitalität
- Persönlichkeitsentwicklung statt Leistungsoptimierung
- Lösungs- und Ressourcenorientierung
- Kontakt und Kooperation
- Das aufrichtige Interesse am Menschsein